2020 年春节，有哪些企业已经通知延迟复工？

心尊门

是时候赞美一波这些通知延迟复工，把员工健康放在首位的公司了。

赤月

前排点名表扬以下公司（带着一丝丝丝丝丝丝羡慕的语气）
延期上班的互联网公司

腾讯：2月3日-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）正式上班
阿里：2月3日-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）正式上班
酷狗：2月6-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）返岗上班（2月8-9日周末正常休息）
字节跳动：2月3日（正月初十）在家办公，2月9日之前留在当前所在地，2月10日至13日再返回工作地，然后再在工作地自己家里隔离14天后，确认没事，大概在2月25日至27日再回公司上班。
百度：2月3日至7日在家办公，2月10日（正月十七）再回公司上班；疫区严重的可以先在当前地，等待后续通知
新浪：2月3日-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）正式上班。
58同城：2月10日（正月十七）正式上班，2.3-2.7作为调休，后续加班补回来。
网易：2月3日-7日在家办公，9日后返回工作地，再在工作地自己家里隔离14天后，确认没事，再回公司上班。
快看漫画：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）再回公司上班。外地同学10日到达办公城市再在家隔离2周。
360：在家办公到2月10日（正月十七）。
去哪儿：2月3日-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）再回公司上班。
滴滴：2月3日-7日在家办公，暂定2月10日（正月十七）再回公司上班。
脉脉：2月3日-7日在家办公，2月10号（正月十七）正常上班。
魅族：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）正常上班。
好未来：在家办公到2月10日（正月十七）。
B站：2月10日（正月十七）上班（且之前不需要远程上班）
搜狐：2月10日（正月十七）返京，再在工作地自己家里隔离14天后，确认没事，大概在2月25日再回公司上班。
完美世界：本地的3日上班，外地返京自行隔离14天之后上班。
猿辅导：2.3-2.10号在家办公
前程无忧：2月10号（正月十七）上班
Momenta：带薪休假到10号
喜马拉雅：2月10号（正月十七）上班
陌陌：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班，离京的最早2月17日到岗
微博：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
携程：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
滴滴：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
美团：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
快手：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
cvte：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
宜信：在家办公2周，2月17日上班
作业帮：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
Oppo：2月3日返回工作地远程，2月10日（正月十七）上班
比特大陆：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
三七互娱：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
同程艺龙：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
每日优先：2月3日在家办公，2月17日无异状回公司办公
思特沃克软件技术（成都）：2月3日在家办公，2月17日无异状回公司办公
去哪儿：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
蘑菇街：2月10日（正月十七）上班
巨人网络：2月10日（正月十七）之前在家带薪办公
51信用卡：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
深圳酷安网络科技：2月3日-7日在家办公，2月10日（正月十七）上班
凯叔讲故事：2月3日-10日在家办公。
拉钩：2月10日（正月十七）上班
喜马拉雅：2月10日（正月十七）上班
vivo：2月10日上班
糗事百科：2月3日-7日在家办公，2月10号回公司上班，无法在家办公的可申请休假
宜人贷：2月3日-14日在家办公
土巴兔：兔厂2月10号（正月十七）上班
大搜车：2月10日上班，2月4日-7日年假调休
猎豹移动：在家办公到2.10号
搜狗：在家办公到2.10号
----分割线--
与此同时，一场特殊的加班正在一些互联网公司间进行
它们陆续捐款捐物、提供免费的产品和业务等，以帮助疫情防控
快速、敏捷的决策背后，离不开加班加点的公司员工
除夕夜，一位抱着孩子接听用户来电的携程客服照片，成了当日携程官号推送内容的主角


为应对支付服务商（比如携程、12306、航空公司等）迎来大量退款需求的突发状况
微信支付相关团队建立专项退款保障小组，维持服务稳定
包括百度、今日头条、快手、腾讯新闻等内容资讯类产品，陆续在APP内上线了抗击肺炎相关的专门频道，以传播相关的防护、健康知识和最新信息。京东、阿里巴巴、网易严选等电商公司，则发挥各自在供应链、物流上的优势，调集口罩、防护服等物资送往疫区。
这边电池君还对那些个比较“酷”、提前上班的公司说几点
你们提前开工可以，毕竟公司也要生存
在员工返工的同时，你们也要切实保障好他们的利益
希望你们能采取下面几项措施：
1.做好日常的防护教育和宣传，易感人群的自我隔离工作。
定期发送员工健康登记表（可以通过钉钉实现），制作防疫抗疫相关的知识普及内容向员工推送。
【抗疫防疫小贴士，海报制作器】 2.有条件的公司可以考虑对于企业员工进行口罩、消毒酒精等防护用品的免费发放工作，体现人文关怀。
3.要做好办公场所的消毒、口罩和预防工作，严格限定办公人员的数量，少聚集。
4.能通过电话会议和视频会议传达的工作内容，绝不聚众开会...
5.配合社区和街道登记好返工人员的到岗和健康状况。
最后，祝大家身体健康！

孔子世家

收集一波延迟复工的公司信息，如有更多线索，欢迎知友们在评论区回复：
（注：以下信息不包含只针对湖北地区放假的企业，湖北地区延迟复工是肯定的事儿了，这里只收集其他地区对全员都放假的企业；同时不包含根据国家规定 2.3 起复工的公司）
1、酷狗

2、趁早

图据趁早 CEO 王潇微博
3、雅居乐集团

全国各公司复工时间为 2.5


4、三七互娱

（感谢知友私信告知）


5、腾讯

2.1，2.3-2.7 在家办公，暂定 2.10 （正月十七）返岗。
6、字节跳动

面向中国大陆地区员工，调整春节后一段时间的工作模式，建议大家在 2.9（正月十六）之前，尽量留在当前所在地，不要出行，如有不可避免的行程，也应尽量避开 1.30（正月初六），2.9（正月十六）等春运高峰。
具体工作安排：
1、目前在异地（不在工作地）的员工：1.31 开始远程办公，公司建议大家在 2.9（含）之前尽量留在所在地，不要出行，2.10-13 日返回工作地（有特殊情况的单独说明，如有调整会再进行通知）。抵达工作地后在家中隔离观察 14 天远程办公，确认无症状（发烧、干咳、呼吸困难等症状）后前往办公室上班。
2、目前已在工作地的员工：请在所在地待满 14 天以上（含春节假期），确认无症状，请前往办公室上班。如 1.31 在工作地尚未待满 14 天，请在家远程办公，每天打卡报备所在城市，隔离期满 14 天确认无症状后，前往办公室。
（感谢评论区知友提供图片）
7、同程艺龙

2.3-2.7 在家办公，2.10 到司上班。
8、360

为保障每一位 360 同学的身体健康，避开春节返程高峰，降低新型冠状病毒传播，公司决定 2 月 3 日至 2 月 7 日期间，360 员工在家办公，视为正常出勤，请保持手机、邮件等通讯手 段畅通，2 月 10 日返岗上班。武汉及湖北省其他地区员工返回工作城市后隔离日期视具体 情况再行确定。
期间，如业务需要，必须出现在 360 办公区域的员工，需要进行体温等检测，检测无异常方 可进入办公区域，强制要求戴口罩及相关防护设备；提倡此类员工自驾前往办公区域，如不 具备自驾条件，建议选用人员不密集的非公共交通，公司报销上下班交通费用；食堂集中用 餐取消，提倡员工自行制作餐食带到公司用餐，不具备自带条件的，部门指定员工领餐发放； 不组织大型会议与活动，尽量避免人员集聚，办公场所与员工均进行严格的消毒操作。
我们期望每一位员工都能够保护好自己和家人的身体健康，共同打赢这场无硝烟的战争!
温馨提示:
1、请大家尽量避免去人员密集区域，做好卫生安全防控;实时报备个人的健康状况与出行
情况，如有异常，及时联系 HR 和业务管理人员。
2、对于国家延长春节假期、在家办公考勤记录问题，HR 考勤同学将统一进行系统操作，
无需员工单独提报。
3、对于没有在家办公条件(因电脑设备等)的员工，结合自身情况，依照公司相关制度与
流程申请休假。
对于在 360 办公区域的非 360 员工，请相关人员所属业务参照本通知进行管理。
                                                                                                 人力资源中心 2020 年 1 月 27 日

9、爱范儿

2 月 1 - 2 日为国家延长的法定假日，2 月 3 - 7 日，2 月 10 日在家办公，2 月 11 日到司上班。
10、阿里巴巴

2.3-2.7 在家办公，2.10 恢复正常办公。
11、巨人网络

全体员工 2.10 前带薪在家办公。
12、知乎

嗯对，我司的放假信息来了

依据国务院办公厅通知延长春节假期至 2 月 2 日，为避开节后春运高峰降低出行风险，公司强烈建议各位海盗按假期延长前的原计划返程时间返回工作地，未请年假及不在交通管制区域的海盗最迟返回工作属地时间不能晚于 2020 年 2 月 2 日（周日，正月初九）。全体海盗到司办公时间为 2020 年 2 月 10 日(周一，正月十七），2 月 3 日至 2 月 7 日启动在线办公机制（排班制海盗根据各业务实际安排不变）。

13、雷霆游戏

2.12（正月十九）返岗上班。
14、传音

2.3 - 2.14 于目前所在地居家办公，2.17 返回工作所在地工作。
15、浙江宇视科技

延长春节假期至 2.9，2.10 起正常上班。
2 月 6 日更新：

1. Nike: 2.10～2.14 homebase
2. adidas: 2.10 起在家办公直到进一步通知
3. 沃尔沃成都: 2.17 上班
4. 陶氏化学：2.10～2.14 员工在家办公
5. 宜家：2.10～2.14 员工在家办公
6. 保乐力加：有 18 岁以下的子女的职工在家办公延至 2.14 日，核心工作时间为 10:30-4:30，湖北返回 14 天居家隔离
7. Covestro：2.10～2.14 员工在家办公
8. Danone：2.10-2.17 员工在家办公
9. Continental：2.10～2.14 办公室员工在家办公
10. TOD’s Group: 2.10.~2.14 office 员工在家办公
11. 百胜中国 10 号这周办公室同事在家办公(还未发正式通知，因为各地office太多)
12. Puma：2.10～2.14 在家办公
13.Mars: 2.10.～2.14 在家办公
14.赛诺菲：2.10～2.14 在家办公
15.美敦力：2.10～2.14 在家办公
16. DHL德国邮政，10 号以后有条件的员工在家办公，返沪人员隔离 14 天
17. 德国默克：下周继续在家办公 27.VOLKSWAGEN：在家办公至2.17
18. 马士基 在办公至 2 月底
19. 好时 2.10-14 在家办公
20. 保时捷 大众 在家至 17 号
21. BOSCH 在家办公至 2.17  
22. 罗氏诊断 至2.29 灵活在家办公
23.宾三得利 2.10-11工作（搬家）2.12-23在家上班
24. 雷蛇RAZER，灵活办公，归期未定
25. 阿里巴巴：延期一周以上
26. 腾讯：延期一周
27. 字节跳动：2.10-2.14 在家办公
28. 宜信普惠：2.10-2.14 在家办公
29. 雷蛇RAZER：灵活办公，归期未定
30. 英特尔：2.10-2.14 在家办公
2 月 7 日 更新：

广州游戏行业再次延迟上班时间的公司如下：
1、腾讯 2 月 17 日
2、阿里 2 月 17 日
3、网易 2 月 17 日
4、三七 2 月 17 日
5、汇量 2 月 17 日
6、掌昆 2 月 17 日
7、鲸鱼 2 月 17 日
8、冰鸟 2 月 17 日
9、诗悦 2 月 17 日
10、小丑鱼 2 月 17 日
11、七七游 2 月 10 - 21 日在家办公
12、荔枝 3 月 2 日
13、腾跃 3 月 2 日
14、多益 3 月 16 日
15、益玩 2 月 10 号返广州，持续在家办公，返岗时间另行通知
16、掌心游戏 2 月 17 日
17、无双互动 2 月 17 日
18、极米互娱 2 月 17 日
19、有玩 2 月 17 日
20、勇往科技 2 月 17 日
2 月 9 日更新：
1. NAMSA China，2/10-2/17在家办公
2. adidas: 2.10 起在家办公直到进一步通知 confirmed
3. 沃尔沃成都: 2.17上班
4. 陶氏化学：2.10～2.14员工在家办公
5. 宜家：2.10～2.14员工在家办公 confirmed
6. 保乐力加：有18岁以下的子女的职工在家办公延至2.14日，核心工作时间为10:30-4:30
7. Covestro：2.10～2.14员工在家办公 confirmed
8. Danone：2.10-2.17员工在家办公
9. Continental：2.10～2.14办公室员工在家办公 confirmed
10. TOD’s Group: 2.10.~2.14office 员工在家办公
11. 百胜中国10号这周办公室同事在家办公(还未发正式通知，因为各地office太多)
12. Puma：2.10～2.14在家办公
13.Mars: 2.10.～2.14在家办公
14.赛诺菲：2.10～2.14在家办公
15.美敦力：2.10～2.14在家办公 confirmed
16. DHL德国邮政，10日以后有条件的员工在家办公，反沪人员隔离14天 confirmed
17. 宝洁，百事总部，口头通知下周办公（待确认
18. 马士基在办公至2月底 confirmed
19. 好时 2.10-14在家办公
20. 保时捷大众 在家至17号
21. 腾讯10-14wfh，阿里 延期一周
22. 罗氏诊断至2.29 灵活在家办公
23. 宾三得利 2.10-11工作（搬家）2.12-23在家上班
24. 雷蛇RAZER，灵活办公，归期未定 confirmed
25.BOSCH 在家办公至2.17
26.德国默克：下周继续在家办公  
27.VOLKSWAGEN：在家办公至2.17
28. AZ至2.17在家办公 confirmed
29.GSK 2.17进办公室
30. Lundbeck至2.17在家办公
31.波士顿科学延期至2.17复工
32. 开云集团，下周wfh，每人每天100块补贴 confirmed
33. 裕利安怡，在家办公至2.17 confirmed
34. 捷豹路虎中国，下周wfh confirmed
35. 荷兰皇家菲仕兰：下周WFH confirmed
36. 泰利福2.10-14在家办公 confirmed
37. DELL 在家工作到2月底 confirmed
38. PPG 在家工作到2月底 confirmed
39.米其林轮胎暂定在家工作到2/17，有变化会再通知  
40. 惠氏营养品各地office2-10至2-17期间：各部门轮流值班，每天3人，10:30-15:30 ，其他人在家办公。
41.可口可乐2.10-2.14在家办公，特殊部门可根据实际岗位需求提出申请前往公司办公
42.卡特彼勒homebase到2.24
43. wework 2.17 复工
44. Bection Dickinson 2/10 起在家办公
45.微软17号前wfh，要不要延后还未知。
46.谷歌下周office会开，同时员工可以选择2月底前wfh。
47.Burberry下周office员工都wfh，freepoint可以申请wfh。
48. Hilti 2/10-14 在家办公，特殊部门可根据实际岗位需求提出申请前往公司办公 confirmed
49. Swarovski 2/10-2/14在家办公 外地返程隔离14天办公
50. Nexans 耐克森中国 2/10-2/14在家办公 外地返程隔离14天办公 confirmed
51. GM China，2／10－2／14在家办公
52: PPG，化工行业，工厂10号复工，能远程工作的鼓励在家办公至月底
53. NAMSA China，2/10-2/17在家办公


持续更新，欢迎知友们提供自家公司或「别人家的公司」的线索~~
时疫之下，守望相助。

赤月

目前很多公司包括我所在的国企，都是通知的如果在武汉有过逗留史或者途经武汉的延迟上班一个星期到两个星期，工资照发。
但是我认为远远不够。因为我们面临的最大问题在于春节之后怎么办。目前疫情有被控制住的趋势，但是放完春节，春运返程高峰将成为又一个病毒传播的豁口。到时候，本该控制住的病情，又会有扩散的危险。


我建议并呼吁各个公司和单位把假期延长一周，延长到元宵节结束。



李东雷总结的3点为什么要延长假期的原因如下：

一、目前病毒的最长潜伏期为14天。也就是说在元宵节之前，所有的病毒携带者要么生病，要么他们就没事，在14天后也就没有传播能力了。

二、从今天到元宵节的14天里，除了必须的工作岗位，所有人尽量呆在家里自我隔离。外出必须戴口罩，这样做可以避免病毒的传播。即使有人发病，他们的传播范围仅限于自己的家庭。这样不仅病毒不会扩散，还便于治疗，还会减少大量需要观察的接触人群，减少医疗资源的浪费。

三、这14天会成为病毒在原地发作并得到控制的期限。在元宵节后出行的人们是干净的，整个大环境因此会得到很大改善，可以恢复正常出行和上班。但要规定所有人在公共场所必须戴口罩，一直到疫情完全结束。

所以各个公司和单位应该行动起来，推迟上班的时间。目前很多工作都可以在家办工，而必须出行的工作可以再视情况而定。只要有一半的公司推迟了上班时间，返程高峰的人口密度将会大幅度降低，人民的安全保障系数也会得到极大提升。
最后祝愿大家平平安安，疫情早日结束，奋斗在一线的工作人员身体健康！

铁笔居士

很多大公司都已经做出表率！但大部分中小企业并没有像大公司那样的资金实力，如何在保障员工健康的前提下，尽可能减少企业损失？
个人强烈推荐尽可能延长在家远程办公的时间，如果条件允许的话！


直接分享一下我司的实际案例：
1月20日，疫情消息开始严重；
1月21日，公司管理层决定关闭武汉呼叫中心办公室，开始全员在家办公；
1月22日，员工携带电脑离开办公室；
1月23日，决定关闭上海及全国其它城市办公室，告知员工携带电脑回家，做好节后在家办公的准备；
1月24日，组织全体主管每日统计员工身体健康状况，汇总分享；
1月25日，我和合伙人讨论，做好节后长期在家远程办公的准备，并通知全员；


1月26日，国家及各地政府发布延迟开工的通知；
1月27日，我和合伙人讨论后，通知全体员工准时开工，但全部在家远程；
1月28日，组织高管分析准备各种资料，为中小企业管理者和HR提供实操指导建议。


几个不错的工具软件分享给大家，可以更高效的展开远程协作：
1、企业内部沟通：钉钉、企业微信，都很方便；
2、托管式呼叫中心：天润融通，非常方便的部署分布式呼叫中心；
3、在线人事外包服务：蚂蚁HR，可以帮企业代办大部分发薪、社保公积金缴交事项；
4、文档共享：石墨文档、腾讯文档、金山文档，都很好用；
5、电子工资条：蚂蚁工资条，可以不用打印发送纸质工资条，也不用和每个员工面对面接触；
6、多人视频会议：Zoom特别流畅，微信和钉钉的视频会议也还可以。


快速复盘一个问题：
电脑带回家，虽然强调了两次，最后还是发现有部分员工没有带。下次一定要重要的事情说五遍，并清晰解释为什么要这么做。补救方案就是找第三方办公电脑租赁公寄送。


接下来的挑战：
1、远程办公效率的把控（后续将不断更新分享经验，这将是一个有趣的试验！）；
2、春节后面对市场环境恶化，如何调整公司发展速度？


国家高密度、高强度的推出相关延迟开工的政策，目的是尽可能阻断病毒的传播。这是非常有必要的。各级政府人社部门在春节期间也非常高效的在运作。
衷心希望：每家公司的员工和老板，都可以相互信任，相互支持！员工可以健健康康，企业也可以稳健发展。帮助别人，就是帮助自己

孔子世家

疫情一下是退不了，先是春节延期至2月2号，上海规定2月9号前不得复工，后来多地规定三月前各学校不得开学，后来专家指出疫情拐点大约在2月21日左右，很多企业的复工时间又延迟了
职越一位HR朋友透露了多家企业复工时间：
在家远程办公应该会持续一段时间了
1. Nike: 2.10～2.14 homebase
2. adidas: 2.10起在家办公直到进一步通知
3. 沃尔沃成都: 2.17上班
4. 陶氏化学：2.10～2.14员工在家办公
5. 宜家：2.10～2.14员工在家办公
6. 保乐力加：有18岁以下的子女的职工在家办公延至2.14日，核心工作时间为10:30-4:30，湖北返回14天居家隔离
7. Covestro：2.10～2.14员工在家办公
8. Danone：2.10-2.17员工在家办公
9. Continental：2.10～2.14办公室员工在家办公
10. TOD’s Group: 2.10.~2.14office 员工在家办公
11. 百胜中国10号这周办公室同事在家办公(还未发正式通知，因为各地office太多)
12. Puma：2.10～2.14在家办公
13.Mars:  2.10.～2.14在家办公
14.赛诺菲：2.10～2.14在家办公
15.美敦力：2.10～2.14在家办公
16. DHL德国邮政，10日以后有条件的员工在家办公，反沪人员隔离14天
17. 宝洁，百事总部，口头通知下周办公（待确认
18. 马士基 在办公至2月底
19. 好时 2.10-14在家办公
20. 保时捷 大众 在家至17号
21. 腾讯 阿里 延期一周
22. 罗氏诊断 至2.29 灵活在家办公
23.宾三得利 2.10-11工作（搬家）2.12-23在家上班
24. 雷蛇RAZER，灵活办公，归期未定
25.BOSCH 在家办公至2.17                                    
26.德国默克：下周继续在家办公                              
27.VOLKSWAGEN：在家办公至2.17
28. AZ至2.17在家办公
29.GSK 2.17进办公室
30. Lundbeck至2.17在家办公
31.波士顿科学延期至2.17复工
32. 开云集团，下周wfh，每人每天100块补贴
33. 裕利安怡，在家办公至2.17
34. 捷豹路虎中国，下周wfh
35. 荷兰皇家菲仕兰：下周WFH
36. 泰利福2.10-14在家办公
37. DELL 在家工作到2月底
38. PPG 在家工作到2月底
39.米其林轮胎暂定在家工


任何求职问题,可以填表咨询http://careerspeedy.mikecrm.com ，即可获得免费30分钟的职业咨询, 和专业顾问对话, 解决你以下求职困扰:
· 我的专业还有什么其他职业选择?
· 传说中的咨询, 管培到底是做什么的?我是否有机会申请?
· 面试屡败是什么问题?
· 秋招失利等于失业吗?
· 刚上大学, 该怎么规划提高自己的求职竞争力?
......
职越专注北美，香港，大陆求职, 擅长投行, 咨询, 四大，500强等公司，科技互联网， 金融等行业求职；
职越，美国国家职业发展协会会员单位，留学生一对一求职顾问，成立7年0差评，100%求职成功率
任何求职问题,可以填表咨询http://careerspeedy.mikecrm.com， 也欢迎咨询微信: careerspeedyhelp 职越团队等你
公众号【职越CareerSpeedy】了解职越，查看更多求职信息及干货

赤月

浙商银行。
一边表面上通知延期，一边实质上抵制国家号召，把人往一起聚。矛盾的宛如精神分裂了。。
以下原文
【转发总行通知】目前，新型冠状病毒疫情处于复杂且多变期。国务院通知：春节假期延长至2月2日，总行已下通知，2020年春节假期延长至2月2日。全行员工应于1月30日前返回工作所在地（如因封城、交通中断等特殊原因不能及时返回的，主动向分行报告），在自己住所休息观察。
国家通知延期不就是为了延迟返城吗，这个神奇的单位一边延期，一边让30号就返城，往人流密集的地方扎，尤其是北上广深要早回到工作城市。emm...

铁笔居士

延迟一到两周上班没毛病，但一到两周之后怎么办？尤其北上广的员工，每天上班都要花数个小时在地铁上，到时候地铁免不了人流密集，又加重了病毒扩散。 某些企业尤其是互联网公司，在家连上VPN办公，电话和微信沟通工作，不行吗？非要到办公区上班？远程沟通的确会稍微影响工作效率，但我认为人命比企业赚钱更重要，我对目前所有互联网公司的延迟上班政策都不满意。

赤月

这是昨天1月27日在51社保公司大群里发布的通知。
疫情肆虐，同期人力资源小伙伴还发布了全员问卷，统计大家的需求和实际情况。有的员工城市或者村已经封路，就特殊情况单独讨论了。提醒大家多注意路途安全，返岗后严加防范，避免聚集性的疫情传染。
划重点：“您的薪酬不会受到任何影响”——无强制销假，技术部署给力，全面支持居家办公，给小伙伴们吃个定心丸！
除了安顿好自己的小伙伴，我们也在想为HR社群和服务的员工们做些事情。51社保创始人余清泉和研究中心专家一起，连夜给大家准备了《防控新型冠状病毒肺炎HR政策指南（51社保原创）》和《防控新型冠状病毒肺炎HR相关文件合集》。
表 2 新型冠状病毒(2019-nCoV)感染肺炎治疗费用原则
表 3 新型冠状病毒(2019-nCoV)感染肺炎工伤认定情形
表 4 疫情期间劳动关系处理问题
表 5 不同情况下企业工资支付原则
如何下载两份指南全文——
请关注51社保网公众号，后台对话框回复关键字“疫情指南”即可免费下载
祝大家平安！

赤月

面对疫情进展，从国家层面到普通民众都提高了对于此次疫情的防范和警惕。
今日，国务院发布通知延长春节假期，各地各企业都纷纷跟上响应国家号召，采取了相应行动。  
知行晓政对相关举措进行了收集整理，希望能为行政小伙伴们提供有用的信息。  
特此说明：除了政府类通知，小知整理了全国各企业（包括互联网、生产型、服务业等类型企业）关于春节假期后上班时间调整的通知，但因行业不同、企业类型不同，假期延期时间以及办公机制均有所不同，以下信息仅供参考，小伙伴可根据自身情况进行相应调整。


1 政府通知通告
国务院通知
春节假期延长至2月2日
「经国务院批准，为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效减少人员聚集，阻断疫情传播，更好保障人民群众生命安全和身体健康，现将延长2020年春节假期的具体安排通知如下：
一、延长2020年春节假期至2月2日（农历正月初九，星期日），2月3日（星期一）起正常上班……」
http://weixin.qq.com/r/YkxgeE-ElxLorQsb9xlw (二维码自动识别)


苏州市政府通告
复工复业不早于2月8日24时
为维护公众生命安全和身体健康，落实江苏省突发公共卫生事件一级响应要求，有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和蔓延，根据《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国突发事件应对法》等法律法规，结合苏州实际，从即日起，实施以下措施：


1.各地各单位最大程度动员离苏人员不得提前返回苏州，本地人员做到减少流动。本行政区域内企业复工、复业时间不得早于2020年2月8日24时；学校开学时间不得早于2020年2月17日24时。涉及市民生活必需的行业（如供水、供气、供电、通讯、超市、农贸市场等）及疫情防控必需的行业除外。用人单位依法保障员工合法权益……






2 全国型企业

腾讯
在家办公　2月10日返岗上班




3 北京

无忧传媒
2月2~11日在家办公
2月12日上班


新东方
在家办公一周
2月10日正常上班

关于防御新型冠状病毒肺炎疫情期间教职员工工作安排的通知  集团各机构：  春节期间全国新型冠状病毒肺炎疫情正值爆发期，相信大家也都时刻在关注，从全体教职员工的健康出发，也为了有效抗击此次疫情，集团决定春节后对教职员工的工作时间安排进行调整，具体通知如下：  1.     普通教职员工春节后在家办公一周，暂定2月10日正常到岗上班，届时根据全国疫情进展情况，另行通知。各机构第一负责人和职级在10B及以上人员必须按时到岗，各机构一级部门负责人必须按时到岗；集团总公司各部门及各机构均需安排值班人员；各业务部门和IT技术部门的工作人员，根据工作需要，工作时间有所调整，具体上班时间另行通知；  2.     从疫情地区返回人员请先在本机构人力资源部报备，并根据需要在家观察14日，配合当地医务人员对身体健康状况的随访或电话询问等（疫情地区根据政府公布信息实时调整）； 3.     目前已在湖北省境内的教职员工暂不返回，返回时间根据疫情发展另行通知； 4.     为了减少出行感染病毒的几率，暂时春节后取消一切出差活动（特殊情况单独申请）；  5.     因疫情需隔离在家办公的教职员工工资正常发放；线下转线上授课的老师，课酬照常发放，且老师们和IT技术人员为此额外付出的工作，请各学校为这些老师和技术人员额外发放一部分补贴，具体发放标准根据工作量自行确定；由于此次疫情无法正常安排课程的老师，也请各学校为老师发放一定的生活补贴，保障教师个人正常生活，且确保老师的工资不低于当地最低工资标准；  6.     请各机构再次提醒本机构教职员工出行带口罩、勤洗手，做好自我防护工作，春节后从疫情发生地区返程的人员自行开展体温检测，如出现发热、乏力、干咳等症状时请及时就诊；  7.     从1月27日起请各机构务必关注本机构人员健康情况，并于每周日下午17：00前上报本机构人员健康情况（具体请见附件1），反馈到本邮箱。若有困难，请及时与集团相关条线领导沟通。  以上请各机构严格执行。最后再次感谢大家的理解，我们一起共同努力，新东方全体教职员工共渡难关。再次祝大家新年快乐！ 集团人力资源部 2020年1月26日

东软公司
2月10日复工

各位老师好： 考虑到目前冠状病毒疫情的发展情况，大区统一安排所有员工休一周年假，于2月10日复工。  —离开工作地的员工返京/津/冀/豫/澳后在家办公，自主隔离14天后无恙再返回现场办公 —在工作地的员工2月10日正常现场复工 —目前在湖北省内的员工可移动时间根据实际情况和政府安排另行通知  现需要统计所有员工返程的相关信息，请如实填写，非常感谢您的配合。

Ipsos 益普索 北京
在家办公一周

2020年春节放假通知更新的主要内容有：  一、延长2020年春节假期至2月2日，2月3日起正常上班。 二、2月3日至2月7日，公司安排员工在家办公。2月10日（暂定）返回办公室工作。请各BU做好相应工作安排。 三、有过年返鄂，或湖北亲朋密切接触史的同事，请与BU负责人商议后，到HR部门备案，视情况延长在家办公时间。 四、利用假期外出旅行的同事，请合理安排返程时间，做好自我隔离和观察。 五、各地行政同事会在2月10日（暂定）同事返回办公室工作前，完成办公区域的消毒。 六、各地IT同事将提供远程技术支持，对在家工作出现的技术问题进行帮助。

4 上海


前程无忧
可在家办公　2月10日上班
安排最少量员工值班


巨人网络
2月10日前在家办公




5 广州
酷狗音乐
２月６日上班


6 深圳
TCL
与武汉相关员工
在家办公一周至2月7日

关于做好SDBG各事业部/业务中心疫情防范工作的要求   随着新型冠状病毒引起的肺炎疫情快速蔓延，为了保障开工后相关工作的顺利进行，关于疫情防范工作特作出如下要求：  一、总体原则 1、关爱我们的员工，对于疫情防范知识要通知普及到位、重点关注近期有武汉行程的员工； 2、我们不能成为传染源，要保护好我们的员工同时对其他人负责； 3、在此基础上保证正常的生产与经营活动。  二、具体要求内容 1、请各事业部/业务中心做好疫情应对安排，成立安全小组并制定应对策略，包含但不限于以下内容： （1）取消节后开工利是、大型工作会议等大规模集体活动； （2）增加园区出入口、办公楼出入口或班车上的体温测量工作及消毒工作； （3）做好本单位办公区等人流密集区域每日清洁和消毒工作，并做好点检； （4）视业务具体情况，减少或暂停到武汉的商务差旅或接待来自或近期去过武汉的访客； （5）建议员工做好家庭内部的清洁、消毒工作，外出时佩戴口罩，并尽量减少到人流密集公众场所活动。 2、以事业部/业务中心为单位指定专人统计信息（请各位HRD即刻提供对接人及联系方式），建立信息共享微信群。总部HRSSC将在群里发出统计要求。 （1）统计1月10日后来自或去过武汉，或有家属来自或去过武汉，现已返回工作地的人员，在家办公一周（至2月7日），确认无感染后再返回公司； （2）统计目前仍在武汉停留的员工，在家办公一周（至2月7日），确认无感染后再返回公司； （3）统计出现感冒、咳嗽、发烧等不适症状，根据确诊情况需在家休假或办公的人员，确认康复后再返回公司。 3、如遇紧急情况（如发现疑似病例）需第一时间安排员工就诊并上报总部。 望大家密切关注疫情发展，不恐慌、不轻视、不谣传，外出佩戴口罩，勤洗手，减少在公共区域及跨区域的活动，也预祝大家新年快乐，平安健康！！

TCL智能终端业务群
人力资源中心
2020年1月23日
深圳华阳
暂时调整至2月10日开工


7 苏州


苏州远迪
暂定2月9日上班
后续更新以国家/苏州政府官方通知为主

亲爱的远迪同学们： 为维护全体员工生命安全和身体健康，落实江苏省突发公共卫生事件一级响应要求，有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和蔓延，结合苏州关于加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通告（第3号）的文件要求，现将春节假期延长至2020年2月8日，公司于2020年2月9日（周日）正常上班。 以上放假时间为暂定，后续更新以国家/苏州政府官方通知为主。  望全体员工自行在家隔离，减少出行，不参加集聚性活动，做好居家环境卫生，出入公共场所时佩戴口罩。预祝国家早日度过疫情难关，全体员工健康归来！  苏州远迪网络科技有限公司 2020年1月26日

综上所述，可以看到，为了确保员工的安全与健康，企业普遍再延长了假期。
尤其支撑远程办公的互联网企业，多灵活采用了在家办公，以确保自我隔离防护的时长。
并且，后续企业内部都将加强企业消杀处理。
为了共同度过疫情难关，全国上下都在行动，期望以上信息可以为您提供参考。


-END-


*以上部分信息来源于网络，同时感谢知行社群用户对本文的贡献

铁笔居士

小创业公司，大年初一就通知延期返工在家办公了。除了要保障全体员工健康安全之外，每个企业也承担者社会责任的使命，绝不给疫情添乱。但今天新出来了春节假期延长的政策，这通知得更新了。
PS：2020，对所有创业小公司都是更加艰难的开局，但依然需要满怀希望的去面对和思考。。。。。。

铁笔居士

吹爆自家的公司—— ONES
当疫情消息在网络上迅速传播之时，我司就开始密切关注信息。从不明确传播途径，到确定人传人后，公司立即开始启动紧急预防疫情措施，调研公司同事身体情况。




在收集完信息之后，公司在1.26傍晚（大年初二）就通知了节后远程办公一段时间的通知
通知太长了，我把文字部分粘贴上来给大家感受一下~
特殊时期，公司拟定一份特殊的工作安排如下：
（一）关于开工时间和工作方式：整个适应期分为三个阶段

第一阶段：全员在家办公第二阶段：混合办公返程公司各大区时间大于15天且未见不良反应的同事可以回当地公司办公其他人可继续在家办公第三阶段：全员正常回公司上班

（二）第一阶段时间安排及应对策略

暂定2020.02.03 - 2020.02.16 为第一阶段2020.02.17之后是否第一阶段延期再另行通知1月底是返程高峰，为避免交通工具封闭空间内的交叉感染，建议外地同学错峰返程在家办公（在外地或北上深住处均可）的同学由各个部门负责人安排每日早09:00晚18:00两次小组Zoom视频会沟通工作内容，上班考勤以早晚参会为准每日早晚会，各小组负责人填写所有组员的当天出勤情况和所在地区

a. 出勤统计全部记录在ONES Wiki相关Space内（由HR设定Space后将链接发给各组负责人）
b. 全体出勤同事每日日报提交到ONES Wiki相关Space内
c. 小组负责人每日提交全组日报到ONES Wiki相关Space内
d. 相关项目进度每日同步ONES Project
e. 所有周会按惯例计划进行，全部通过Zoom视频会完成
f. MGR组工作日每日晚20:00开视频会沟通当天情况
6. 不能远程工作的同事，请和HR申报
7. 因封城封路等不可抗因素，2020.02.03后返程工作城市的同事，公司提供两天的路程带薪假期
8. 第一阶段内回公司取设备物品的的同事需要和各地行政负责人报备，上海大区向深圳总部行政报备
a. 需提前一天报备
b. 第二天在指定时间内（每日09:00-21:00按每小时为一时间段）回公司短暂停留
c. 每人停留时间不超过一小时
d. 第一阶段周期内，不得在公司办公
e. 同时段在公司办公室人数，深圳不超过3人，北京不超过2人，上海不超过2人
f. 各区行政需要在ONES Wiki相关Space内安排和记录所有同事回公司的时间
9. IT小组将为全体同事开通Zoom账号，第一阶段上班时间全员Zoom和企业微信在线
最后，放上我们通知里的最后一段话：

确定「全员远程办公」是面对疫情我们作出的紧急决定。一方面，疾病凶险，必须谨慎对待；另一方面，全员突发性的远程工作应该如何做好组织管理、目标管理，不在一起工作是否会影响协作效率等等都是需要考虑的问题。
虽然艰难，但我们其实没有犹豫。疫情当前，我们的社会分工决定我们不能冲在一线救死扶伤，我们能做的就是坚守岗位不添乱。以全员生命安全健康为首要目标，尽最大努力维持公司业务的正常运营。
对公司全员的生命安全负责，就是对社会抗击疫情的帮助。

1月29日更新~
昨天，广东省人民政府发布了关于企业复工和学校开学时间的通知
公司也在第一时间发了通知，响应政府安排
最后，望瘟疫早日消散，我们可以摘下口罩，共沐阳光。
祝各位新春快乐，健康平安。

孔子世家

吹爆自家公司
吉比特 雷霆游戏
1.图一是公司最早的十天假期
2.图二是放假后因疫情问题管理层决定延长七天，一共十七天
3.图三是疫情升级加公司为了员工错开高峰期再加三天 ，目前一共二十天。
实不相瞒！我还有除了这二十天，还有二十多天的公司年假可以请！哈哈哈哈哈！
再次补充
实不相瞒，回去上班一周后就要出去玩了，公司有一次一次的国外旅游福利
哈哈哈哈哈哈哈哈
再次补充
乐极生悲，国外很多地区限制中国游客了，非常时期，大家注意安全，出门记得戴口罩
更新
2月12上班之前，还需自行隔离观察14天

铁笔居士

OPPO大年三十那天就通知员工延迟七天上班了，应该是最早的一批了吧？
在OPPO，工作五年、十年以上的老员工特别多，离职率极低，确实是以人为本的好公司。


相比之下还有要求员工提前返回的公司，实在不知道说什么了……

铁笔居士

放假前的我：假期不够怎么办？没时间出去玩怎么办？
老板：赶紧回来上班
放假后的我：每天在客厅、沙发、床上旅游，好想赶紧找点事情做。快点上班啊。
老板：别回来，现在防控这么严重，你不怕我还怕啦。
横批：我好无奈啊。

铁笔居士

2020.1.28更新
全广东都是2.10号复工。
突然觉得我们公司很有先见之明嘛。
希望这次役情能赶快好起来！
本来很担心广州返工潮
我们公司在广州。今天收到消息说2.10号复工。给力！
回答上有点歧义，我补充点吧。
我们公司在广州，今天收到公司的公告说2.10号复工，觉得很给力。
其实广东来说，广州，深圳，东莞，惠州等城市一直是外来人口非常多，可以像上海学习下，2.10号再复工吧，不然返工潮又是个大问题。

孔子世家

出不来，交通全封，你让我怎么去上班，公司不如顺水推舟，捞个好名声

孔子世家

我知道交警已经上班了。
我哥交警，今天已经上班去路口值班了

孔子世家

航天科工

铁笔居士

苏州真是贯彻法兰西精神，没事整个大长假。
劳动人民喜迎大长假，
电子游戏恐成最大赢家。
更新一下，我们公司表示，没什么事别特么的早来公司。

铁笔居士

这个机构，健身业知名培训企业，美国运动委员会认证教练中国最大代理商(ACE CPT),他们不是复工，是春节期间压根就没停啊。
工作人员25日还自豪的发朋友圈宣传，说是厦门班人数最多的一期培训，一直要搞到初八呢。
我不由得对这个公司的老板、讲师还有参加的学员“肃然起惊”！
你们厉害，在下服了。